思科中国裁员补偿可选N+7 前员工：有同事拿着赔偿款到处旅游

摘要： 9月22日消息，据报道，思科计划启动今年新一轮裁员，预估影响4000名员工，中国区也有员工被波及。报道称，通过多位被裁员工确认，思科大连分公司已发布正式通知裁员，思科此次裁员主要...

9月22日消息，据报道，思科计划启动今年新一轮裁员，预估影响4000名员工，中国区也有员工被波及。

报道称，通过多位被裁员工确认，思科大连分公司已发布正式通知裁员，思科此次裁员主要针对大连分公司旗下对日本、韩国客户服务的项目部门，涉及正职员工近300人。

裁员赔偿方案两种选择：一，接到通知后直接离职，N+7；

二，延迟两个月，N+5（N代表员工在公司工作的年数，每满一年，公司会支付一个月工资作为补偿；而+7+5通常指的是额外的固定月数的补偿）。

另有媒体报道，对于赔偿，一位思科上海前员工表示：N+7赔偿已经很人性化了，以前很多同事在思科工作了十几年，被裁员之后都是拿着赔偿到处旅行。

一位暂时没有被裁的大连员工则表示：目前还算安全，不过现在也是人心惶惶。

另有消息称，未来思科整体业务大部分或转移到印度或日本。

据悉，思科公司是全球网络解决方案供应商巨头，总部位于美国加利福尼亚州的圣何塞，1984年由斯坦福大学的一对教师夫妇创办；目前，思科在全球共拥有8万名员工，产品销售市场覆盖全球。

不过，财报显示，思科2024财年的总收入和净利润，分别同比下降了6%和18%，这是2020年以来，思科首次出现收入下降的情况，也是指引思科裁员降本增效的原因之一。