摘要:
浙江省关于婚假的新规于9月27日正式获得通过。根据新规定,依法登记结婚的职工将享受到13天的婚假,这一调整从原来的3天显著增加。该规定强调,用人单位需建立健全内部管理制度,确保员工...
浙江省关于婚假的新规于9月27日正式获得通过。根据新规定,依法登记结婚的职工将享受到13天的婚假,这一调整从原来的3天显著增加。该规定强调,用人单位需建立健全内部管理制度,确保员工能享受婚假权利,并落实婚假期间的待遇。对于违规情况,规定中也设立了相应的惩罚措施:国家机关、事业单位及参照公务员法管理的单位,若未按要求执行,将对相关负责人及直接责任人依法追责;而对于其他类型的用人单位,如拒绝改正或情节严重者,将处以5000至50000元的罚款。
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